为目地达成任务”
千手扉间讲了一大堆未来忍者秩序的规划,这也是他用表扬千夏来引出的话题,不得不说那丫头虽然是个熊孩子,但是在指挥和协作方面是个人才,她能很好地指挥大家协作,也能很好的与他人合作完成事情。
比如说上次日向瞳被掳走事件,虽然她的做法还稍显稚嫩,但是却能充分的利用现有的人员进行任务分配,使每个人都发挥出最大的价值,这可是不可多得的指挥能力,而且对方还极有号召力,未来可期。
而木叶未来的配置规划也是他想了许久,并跟木叶的高层们进行多次探讨制定的,若是想要让所有忍族彻底融入木叶,那么就要打破家族式任务制度,让不同忍族的忍者合作进行,这样他们才会是木叶真正的忍者。
就着未来发展的议题,他继续讲解以后忍者的制度,所有忍者将分为上中下以及特别上忍四个等级的忍者,只要从忍校成功毕业即可获得木叶的忍者护额成为下忍,而想要从下忍升级为中忍,需要参加统一的考试,在被火影认可后方成为中忍。
至于特别上忍则介于中忍与上忍之间,只要有一个能力极为突出并被火影认可,即可向火影楼提出申请,申请通过即可成为特别上忍。
而最高等级的上忍与特别上忍一样,只要能力突出,可以自行提交申请,再经过特定测试后,即可晋升为上忍。而上忍也是木叶的精英人员,不仅赋予保护木叶的职责,也要带领木叶的下忍中忍完成任务,教导他们变得更强。
此制度一出,整个礼堂的家长们都沸腾了,在没有木叶以前,从来没有忍者等级一说,而且这种打散的阵容配置变数太大,毕竟大家已经习惯了自己出任务或者和族人出任务。
这个制度宇智波斑早就知道了,甚至于自己也是参与者,虽然他非常厌恶千手扉间,但是不得不说对方是个人才,对于未来的规划逻辑清晰,而且他知道怎么做能使木叶越来越好。
不过他有些诧异对方竟然在家长会上讲,原定计划是准备召集所有忍族一起开会通知,对方这个意图是想提前给这些人打预防针吗?
千手扉间的确是这个意图,因为他知道每一项改革必然会引起轩然大波,所以他这次讲出来就是让所有忍族有个缓冲,若是他们还有其他想法还会有缓和余地,若是直接拍板,可能会让其他忍族产生抵触心理。
所以这次召开家长会不是一时的心血来潮,主要原因有二,第一,他的确是为了检测学生的学习情况,并给家长们一个反馈;第二,就是为了将这个制度宣传下去,让各个忍族心里有个准备。
待会议结束后,各家都纷纷回到族地,将这个最新的制度传递回家族。
而等在家里的千夏满脸忐忑,直到看到
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